Acuerdo Ministerial No. 55-2021.- Procedimiento para la emisión de solvencias de faltas de trabajo y previsión social de forma electrónica

EL MINISTRO DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL CONSIDERANDO

Que de conformidad con la Constitución Política de la República dé Guatemala, el Derecho al Trabajo es un derecho de la persona y una obligación social, el régimen laboral del país debe organizarse de acuerdo con los principios de justicia social, siendo importante la emisión y reforma de normas específicas para desarrollar lo establecido en la ley. Asimismo, cada Ministerio estará a cargo de un Ministro de Estado, quien tendrá las funciones de ejercer jurisdicción sobre todas las dependencias de su Ministerio; y dirigir, tramitar, resolver e inspeccionar todos los negocios relacionados al mismo.

CONSIDERANDO

Que de conformidad con el Código de Trabajo, Decreto número 330 del Congreso de la República de Guatemala, el cual preceptúa que el Ministerio de Trabajo y Previsión Social a través de la Inspección General de Trabajo, por medio de su cuerpo de inspectores y trabajadores sociales, deben velar porque patronos, trabajadores y organizaciones sindicales, cumplan y respeten las leyes, convenios colectivos y reglamentos que normen las condiciones de trabajo y previsión social en vigoro que se emitan en lo futuro.

CONSIDERANDO

Que es necesaria la actualización de sistemas y acciones que permitan la modernización del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, siendo la tecnología en la sociedad una realidad que no se puede, ignorar y que por ende se deben revisar los conceptos y visiones tradicionales del mundo tísico para adaptarlos al actual contexto del mundo digital; en ese sentido, ¿s necesaria la implementation de instrumentos...

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