Sentencia nº 508-2008 de Juzgado Octavo de Trabajo, 16 de Septiembre de 2008

• Presidente: Pacto colectivo de condiciones de trabajo
• Fecha de Resolución: 16 de Septiembre de 2008
• Emisor: Juzgado Octavo de Trabajo

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16/09/2008– LABORAL

508-2008

ConflictoColectivo No. 508-2008, Secretaría.2164 JUZGADO OCTAVO DE PRIMERA INSTANCIA D.Y.D.P.Z.:Guatemala dieciséis de Septiembre de dos mil ocho.

I) Por recibido el memorial presentado por la parteactora,II) Se tiene por evacuada la audienciaconferida; III) Se tiene a la vista para resolverla Cuestión Previacomo Punto de Derecho interpuesta por elrepresentante legal de la entidad emplazada A.E.G.M., de lasiguiente manera;

CONSIDERANDO:

De conformidad conla Leyespecifica de la materia, “Pacto Colectivo decondiciones de trabajo es el que se celebra entre una o varios sindicatos detrabajadoresy uno o varios patronos, o uno o variossindicatos de patronos, con el objeto de reglamentar las condiciones en que eltrabajo deba prestarse y las demás materias relativas a éste. El pactoColectivo de condiciones de trabajo tiene carácter de Ley Profesional y a susnormas deben adaptarse todos los contratos individuales o colectivos existenteso que luego se realicen en las empresas, industriales o regiones que afecte…Así mismo, que las estipulaciones del Pacto Colectivo de Condiciones de trabajotienen fuerza de Ley para: a) las partes que lo han suscrito; b) Todas laspersonas que en el momento de entrar en vigor el pacto, trabajen en lo quedichos trabajadores resulten favorecidos y aun cuando no sean miembros delsindicato o sindicatos de trabajadores que lo hubieren celebrado; y c)…; A., preceptúa que en todo pacto colectivo de condiciones de trabajo, debeestipularse lo relativo a la duración del mismo.

CONSIDERANDO:

En el presente caso el Gerente General yRepresentante Legal de Distribuidora de Electricidad de Occidente, SociedadAnónima plantea Cuestión Previa como Punto de Derecho argumentando que entre laentidad que él representa denominada “DEOCSA” y elsindicato de Trabajadores de dicha entidad recién se finalizó la negociacióncolectiva del nuevo...